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Administrador Interino - Residencia de Ancianos - Residencia Grupal
Tiempo completo • Millis
Beneficios:
- 401(k)
- Coincidencia 401(k)
- Bonificación basada en el rendimiento
- Seguro dental
- Seguro médico
- Tiempo libre remunerado
Resumen del puesto:
El Gerente/Administrador Adjunto gestiona el personal y las operaciones diarias en el Centro de Cuidados de Larga Estancia, cumpliendo o superando los estándares de atención y asegurando el cumplimiento de las normativas estatales, federales y locales. Este Centro de Atención a Largo Plazo es un centro de atención domiciliaria diseñado para cuidar el bienestar físico, mental y emocional de sus pacientes.
Se requiere disponibilidad para guardia las 24 horas del día, los 7 días de la semana.
Deberes y responsabilidades:
- Gestionar un equipo de 10-15 cuidadores/personal de cocina y limpieza que reportan al Administrador
· Gestiona eficazmente la función de Recursos Humanos. Contrata, forma, programa y supervisa al personal para garantizar la mejor atención a los residentes. Realiza informes semanales y revisiones de desempeño para mantener los estándares de desempeño, incluyendo acciones correctivas y planes de mejora.
· Participa en la creación de políticas, procedimientos y asegura su implementación para mantener los estándares de atención al paciente y el cumplimiento de auditorías gubernamentales. Se requieren buenas habilidades con Microsoft Word y Excel.
· Selecciona a los posibles residentes para su admisión y gestiona las altas desde la instalación
· Gestionar todos los medicamentos de los residentes, historiales clínicos y citas clínicas. Gestionar todos los aspectos clínicos con la enfermera y los médicos, así como con las familias implicadas. La experiencia con historiales médicos electrónicos es un plus
- Gestiona otras funciones, incluyendo cocina y tareas de limpieza
· Las responsabilidades financieras incluyen la nómina; el pedido de suministros clínicos, de cocina y otros; Gestión de cuentas por cobrar y facturas residentes
· Realiza otras funciones relacionadas según sea necesario
· Capaz de levantar de 20 a 50 libras de suministros con ayuda durante el reponimiento. Capaz de realizar tareas prácticas para todos los roles si fuera necesario
CUALIFICACIONES:
El Gerente/Administrador Adjunto gestiona el personal y las operaciones diarias en el Centro de Cuidados de Larga Estancia, cumpliendo o superando los estándares de atención y asegurando el cumplimiento de las normativas estatales, federales y locales. Este Centro de Atención a Largo Plazo es un centro de atención domiciliaria diseñado para cuidar el bienestar físico, mental y emocional de sus pacientes.
Se requiere disponibilidad para guardia las 24 horas del día, los 7 días de la semana.
Deberes y responsabilidades:
- Gestionar un equipo de 10-15 cuidadores/personal de cocina y limpieza que reportan al Administrador
· Gestiona eficazmente la función de Recursos Humanos. Contrata, forma, programa y supervisa al personal para garantizar la mejor atención a los residentes. Realiza informes semanales y revisiones de desempeño para mantener los estándares de desempeño, incluyendo acciones correctivas y planes de mejora.
· Participa en la creación de políticas, procedimientos y asegura su implementación para mantener los estándares de atención al paciente y el cumplimiento de auditorías gubernamentales. Se requieren buenas habilidades con Microsoft Word y Excel.
· Selecciona a los posibles residentes para su admisión y gestiona las altas desde la instalación
· Gestionar todos los medicamentos de los residentes, historiales clínicos y citas clínicas. Gestionar todos los aspectos clínicos con la enfermera y los médicos, así como con las familias implicadas. La experiencia con historiales médicos electrónicos es un plus
- Gestiona otras funciones, incluyendo cocina y tareas de limpieza
· Las responsabilidades financieras incluyen la nómina; el pedido de suministros clínicos, de cocina y otros; Gestión de cuentas por cobrar y facturas residentes
· Realiza otras funciones relacionadas según sea necesario
· Capaz de levantar de 20 a 50 libras de suministros con ayuda durante el reponimiento. Capaz de realizar tareas prácticas para todos los roles si fuera necesario
CUALIFICACIONES:
- Todos los solicitantes deben tener al menos 21 años y contar con un carné de conducir estadounidense vigente y válido desde hace al menos un año
- Un mínimo de cinco (10) años de experiencia en funciones de servicios humanos progresivamente responsables, de los cuales tres (5) años han sido en calidad de supervisión
- Se prefieren cinco (5) años de experiencia en residencias de ancianos, residencias asistidas, atención domiciliaria, cuidados a largo plazo o hospitalarios y experiencia en modificación de conducta. La certificación de CNA, LPN o la experiencia como técnico en farmacia es un plus, pero NO es obligatorio...
- Excelentes habilidades escritas y verbales para una comunicación efectiva
- Competente en habilidades organizativas, de gestión del tiempo, resolución de problemas y toma de decisiones
- Todos los candidatos deben ser capaces de superar con éxito un CORI, una referencia profesional y, posiblemente, una comprobación nacional de huellas dactilares y antecedentes de conducción
- Estar bien organizado, saber planificar con antelación y ser detallista es fundamental
- Por encima de todo, un buen juicio, madurez al tratar con las personas, buena energía con actitud de control, atención al detalle y capacidad para hacer varias cosas a la vez son fundamentales.
Responsabilidad de supervisión:
· - Supervisión de hasta 15 personas en tres departamentos: atención clínica, cocina y limpieza
Nuestro paquete de beneficios completo y generoso incluye:
· Plan de jubilación con contribución del empleador
- Opciones de seguro médico y de seguro dental y de visión
- Baja por enfermedad remunerada
- Formación anual y reembolso por formación externa
- Vacaciones anuales pagadas
Trabajar en remoto
- No
Compensación: 85.000,00 $ - 95,000,00 $ al año
(si ya tienes un currículum en Indeed)